政府

人人做記者是一句有誤導性的口號，正如我們不會認為人人識講說話就可以做教師、人人返了教會多年就可以上台講道一樣，一個人能夠擔任某個專業的部份工作，不等如就可以成為該專業的一份子。

多年以來香港的反吸煙政策其實成績不錯，而且政策亦有根有據，市民已普遍認同吸煙會危害當事人和他人的健康，因此需要加以限制，由於它的禍害沒有毒品那麼嚴重和快速，所以毋須全面禁絕，避免更多轉為非法的私煙，為黑社會增加龐大的收入來源，造成更多的治安問題。正如販毒雖然是重罪，在有些國家甚至會判死刑，但為此而賣命的仍大有人在。

時勢艱難，但有時有些艱難是人為的，是出於制度不公平，以及官僚只按本子辦事的心態。

要令問責制成功最重要的不是增加更多高薪厚祿的官員，而是真的有官員願意問責，即在一些政策出現問題引起社會嚴重的反響、撕裂和混亂，以及公務員體系內出現監管不力、有人瀆職或玩忽職守的時候，有關公務人員及負責監管的上司需要承擔責任，面對不同程度的處分，甚至問責下台。

香港電台曾經是公信力極高的電子傳媒，而不少節目的欣賞指數亦經常名列前茅，當中一些節目，包括《鏗鏘集》、《獅子山下》、《頭條新聞》、《議事論事》和《警訊》等，都是香港人十分熟悉，有許多集體回憶，值得回味的節目。

作為問責制的最高領導人，若要表現出真正的問責態度，就應將所有下屬出現的問題當作自己無法推卸的責任，當然，所謂問責不一定動輒要人頭落地而辭職，但為自己和下屬所犯的錯誤而公開道歉是應有之義，若果是下屬不聽指令、自把自為，應向公眾表示會追究責任，不能視若無睹；若果是制度出現問題，未能與時並進或存在漏洞，應責成負責官員立即向公眾交代及研究如何避免

政策創新與統籌辦事處表示，宗教處所收入主要來自信眾捐獻，員工受影響較輕微，因而未被納入臨時失業支援計劃的受惠對象，這句話只說對了一半，宗教團體主要應依靠信眾捐獻是對的，不過當信眾也失業、開工不足或因為場地關閉而無法親身參與宗教活動時，奉獻收入會減少、甚至大幅減少是合理的推斷，官員所謂的影響輕微究竟是想當然，還是做過實際的調查呢？若果同樣作為須關閉或受限的